任职要求：
1、全面主持公司的二手房业务运作和日常的经营管理；
2、八年以上规范直营中介公司任职经验，其中不底于三年总监以上职位实践工作经验；
3、能够独立组建团队完成市场拓展工作，有一定的组织培训能力，对市场有一定的判断力和洞察力；
4、有能力制订发展计划并执行；
学历要求：
正取本科以上学历，房地产经营与管理、工商管理和市场营销专业的优先考虑；
辅助要求：
年龄在30岁至40岁之间，男女性别不限，形象气质佳，性格开朗，将房地产销售行业作为终身事业去追求；
薪酬福利：
底薪12000至18000元之间，提成按照行规。转正后享有社会保险、公费学习考察、带薪年假、带薪培训、节日福利等。经过综合考核后第二年享有5%-8%的红利；
岗位待遇：
1、底薪+补贴（餐补、交补、话补、房补）+提成（业内最高）+奖金（税后）；
2、福利：专业带薪培训+旅游/拓展+带薪病假+ 员工生日福利+养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；
3、月度、季度、年度优秀员工奖励、每季度外出旅游、感动人物奖励、征稿奖励；
4、专业的地产高端培训及职业发展晋升机会；
我们的目标：
为客户提供规范化、专业化的地产服务，做中国最好的地产服务专家。
培训体系：
公司配备良好的后勤服务体系，全面启用最先进化的行业专用软件管理体系，我们拥有自己独立数据库，已经累积超过10万条客户信息。现代化的办公系统和良好的办公环境，系统化的培训课程安排，为人才提供良好的学习空间和成长平台。通过系统化的专业培训，让您在较短的时间内掌握房产地相关知识，快速了解开展工作并能创造属于你的财富。
