岗位职责： 统筹中医馆运营管理、医疗服务质量监督和安全管控；建立医疗纠纷防范和处理机制，并直接参与重大医疗纠纷处理； 建立中医馆规章制度及标准化操作流程； 发掘重要中医资源，参与社会的交流沟通和宣传； 组织中医药权威专家签约、执业注册和定期坐诊安排工作，做好中医名家的联络服务工作； 策划组织与中医药先进技术与业务进展的专业论坛、会展活动； 上级领导交办的其他事务。
职位亮点：医疗健康板块负责人；股权激励
预计年薪：?600,000-1,000,000
开放原因说明：公司发展需要
所属部门：中医门诊
招聘人数：1个
部门介绍：负责中医门诊整体的运营管理。
汇报对象：总裁
下属团队：30人
汇报对象介绍：集团创始人、董事长
学历要求：硕士以上(必须)
语言要求：英语精通
工作年限：5年以上(必须)
优先条件：大健康行业运营总监等。
其他信息：必须中医相关的工作经验。必须在40岁以下。男女不限。偏向运营管理的工作内容。需有operation方面的工作经验。做中医门诊的整体运营管控。
任职要求： 中西医相关专业，硕士及以上学历，英语口语交流顺畅；有5年以上医院、中医馆、中医理疗管理经验，体貌端庄，言谈举止大方得体，气质佳；具备较强的市场分析能力及经营管理能力；有较强的管理实务经验与业务技能，能进行运营数据分析，提升经营能力及改善服务流程；能对经营目标进行合理制定、分解及解决实际问题；熟悉运作管理模式，有良好的领导、组织和协调能力；有中医服务机构管理经验者优先；
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