工作职责：
1.指导团队完成各类策略研究报告，报告内容不限于：市场趋势分析、消费者行为分析、竞品传播分析、传播经典案例分析等，并对报告的最终质量负责；
2.指导团队积极、及时地向客户提供具有前瞻性的可执行策略建议；
3.指导团队按时完成工作计划和总结，并对每项工作细节的最终质量负责；
4.根据客户具体服务情况，优化流程管理、质量管理、财务管理；
5.全面负责所属客户团队的管理工作，并对团队的最终执行工作质量负责；，
6.对团队进行有效的职业、专业培训，确保团队中每个人的阶段性成长；
7.完成公司下达的任务指标。
公司介绍：
公司是成立于2011年的品牌战略智库与跨界资源传播平台，专注于以IBM（商业情报研究、商业战略咨询、营销传播战略咨询）和3M（品牌行销管理 、客户信息管理、市场沟通管理）双核驱动力推动企业及组织快速实现未来的商业战略。
通过对形象力、产品力、传播力的深度解读，运用系统决策工具与资源整合，致力于为客户提供务实有效的战略咨询服务，专业化、多元化的技术支持与资讯服务以及技术先进、性能稳定的信息资讯平台。
在社交网络快速发展的背景下，通过专业化细分，整合跨界资源，充分发挥“精准、聚焦、专注、快速、灵活”的特点，以构筑战略为中心，传播战术布局和深度沟通为基本点，发力社会化营销推动企业及组织快速实现未来的商业战略。
凭借与国内一流学术研究机构的战略协作，充分保证投资决策、管理理念和资源服务的科学化、国际化和全球化的战略视野，全面推动品牌催生新的核心竞争力，构建品牌应对外部更大竞争格局的可持续竞争优势。
学历要求：本科及以上
工作年限：5年以上
需精通技能：项目管理
面试流程：二次来公司进行面试
预计年薪：￥250,000-250,000
月薪制度：12薪
所属部门：客户部
汇报对象：CEO
下属团队：2人
任职资格：
1.必须2年以上相同职位经验，熟悉互联网和新媒体，品牌策略能力扎实，公关全案实战能力强，有比较出色的社会化营销案例，有一定媒体关系；
2.精通项目管理，有独立实施项目流程管理操作的成功经验；
3.沟通分析能力强，能准确把握客户的任务需求；
4.熟悉各类型媒体（尤其熟悉各类social media操作）运作规律，具有优秀的新闻事件、社会化营销设计及执行能力，有舆论控制力；
5.以谦虚谨慎，乐观向上的精神经营自我学习、自我管理，并很好地处理较大工作压力；
6.擅长塑造团队凝聚力；
7.传统的办公软件必须会，2012年以后的新软件可以会，PPT Show力强。
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