旧的不去，新的不来。这就是IBM最近这些天的信条。即便该公司将在多个业务部门裁员数千人，但同时也在为其他新的业务部门招聘数千人。在大裁员的背景下，目前IBM仍有3000多个空闲职位。一些消息人士称，I
东方网3月13日消息：据《新闻晨报》报道，近日，针对中国大陆515家公司开展的《2014年最新人力资源趋势》调研结果发布，88％的企业将在2014年增加雇员人数，平均增加规模约为现有员工人数的近10％
85％以上经理人近两年与猎头公司有过接触,23％的经理人有超过8次以上的频率,说明猎头公司活动相当频繁，猎头公司对于经理人来讲已经不再像007那么神秘
全球职业介绍公司Challenger, Gray & Christmas周一表示,美国金融业今年已裁员近10.3万人,可能会超过去年的裁员纪录高位153,105人&n
随着中国经济的日益开放，越来越多优秀的中国本土职业经理人开始在外资企业的管理中一展所长。今天，中国首次专门针对“在华领导企业公司治理”的研究概况报告
她的遭遇再次激起了人们对于技术行业歧视女性的讨论。 对于技术创业公司中的程序员和企业家来说，他们的公司被谷歌(微博)收购是一件梦寐以求的事情。但是，如果谷歌只聘用这家公司中的其他人，唯独
截至2014年4月10日，已经有1999家上市公司披露了2013年年度财务报告。年报显示，有多达49家上市公司，2013年末在职员工
有很多刚接触猎头公司的招聘负责人在和猎头公司联系时,总喜欢问一个问题: “我们现在需要招聘的人, 你们公司有现成的吗?”
随着经济形势的逐步回暖，就业压力也在悄悄减退。日前，国内人力资源服务公司纷纷发布7月职场指数显示，虽然下半年企业对人才需求持谨慎乐观的态度，但从7月份开始，中高级人才需求已经出现上升态势。
专业房地产猎头把脉房地产高级人才的职业生 ——专访房地产猎头部高级猎头顾问Judy 新浪地产记者：首先请薛顾问帮我们整体上介绍下房地产行业的高级人才概况。&
