工作职责：
1、负责品牌各项业务指标的达成，带领团队进行品牌电商渠道的运营管理； 2、结合行业环境和品牌发展趋势，制定所负责品牌在不同发展阶段的品牌运营策略； 3、制定年度、季度、月度运营规划并推进执行，推动销售目标顺利达成； 4、制定店铺阶段性的营销方案和运营计划，协调各个环节的工作顺畅开展； 3、监控店铺运营数据，并根据数据结果带领团队进行店铺运营的优化改进； 4、对品牌商品进行全盘规划和管理，指导和统筹全店商品管理，优化产品线和库存体系； 5、项目团队的日常管理和培养，持续提升团队成员的各项工作技能和工作习惯。
公司介绍：
中国领先的电商整合式服务供应商，为传统品牌、电商品牌提供一站式整合电商服务，服务内容包含整体托管运营服务、品牌数字营销创意服务、电商技术研发与数据挖掘服务，全面助力传统企业电商化、电商企业品牌化建设。
公司成立于2011年3月1日， 经过潜心专研和先行实践，成立1年业绩即增长12倍，每年业绩评价保持在300%-500%的增长，发展速度超于行业整体发展水平，成为行业内极具发展潜力和想象空间的样板企业；高速发展的广州青木数字技术有限公司，与数十个国际国内知名品牌通力合作，不断创造出一个又一个成功的商业案例。
公司目前拥有员工500多人，其中骨干力量10%是硕士以上学历，本科以上学历员工占到80%；整个团队以90后新生代为主力军，思维活跃，积极进取，充满激情和使命，是互联网时代极具潜力的新生力量。
预计年薪：?200,000-500,000
开放说明：新增职位。对接外国品牌商，需参加全英文会议、与客户全线英语沟通、阅读英语资料。
所属部门：项目部
招聘人数：1人
部门介绍：下属约10人，根据项目情况会有调整； 负责服饰品类的某快时尚品牌，汇报给项目部门经理/上海区域总经理。
汇报对象：项目部门经理
下属团队：10人
汇报对象介绍：上海区域总经理，女性，80年左右，性格很nice。
学历要求：本科以上(必须)
性别要求：男
语言要求：英语流利(必须)
工作年限：5年以上(必须)
年龄要求：必须85后
岗位要求标签：电商运营
背景要求：1、英语必须非常流利 2、品牌公司做商品的背景、品牌公司做电商、TP公司背景都可以 3、天猫的运营工作经验，非标类产品经验 4、男性优先
经验要求：1、必须有5年以上的商品经验。如果是大型公司经验，3年以上商品的前后端经验也可以看； 2、英语精通听说读写
面试流程：二次来公司进行面试
面试说明：1-2次面试 1、HR/用人部门 2、上海区域总经理
目标公司：TP公司、品牌公司
任职资格：
1、本科及以上学历，5年以上工作经验，其中2年以上项目或团队管理经验，能够独立领导团队开展工作； 2、有服装、男女鞋行业商品企划、线下零售管理、互联网从业经验者优先； 3、擅长数据分析，逻辑思维清晰，能够通过数据指导团队成员高效达成目标； 4、营销策划能力强，创新能力佳，具有丰富的营销经验和活动策划经验； 4、有团队合作精神，执行能力强，以结果为导向，具备团队感染力； 5、善于发现和解决问题，有较强的沟通协调能力； 6、有担当、责任心强、抗压能力强，能在较大压力下带领团队完成工作目标。 7、英文熟练
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