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资深猎头谈职场:什么情况下该跳槽?
  资深猎头谈职场:什么情况下该跳槽?
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  现在这个社会,很少有人会在一个公司(单位)干一辈子,很多人甚至每隔1-2年就会换一份工作(但我不赞成频繁跳槽)。那么一般在什么情况下,我们可以考虑跳槽呢?下面9种情况是我个人总结的,供大家参考。
 
  1、有一个新的职业目标的时候
 
  当你确定了一个新的发展方向,职业目标和职业规划发生重大变化的时候,你基本上是需要更换一个新的工作了。
 
  2、当工作与你的核心价值观冲突的时候
 
  我在10月4日的文章《八步找到你喜爱的职业》中其实也谈到这点了。比如你的核心价值观是想拥有一个幸福美满的家庭,多花时间陪家人,那那种几乎每天要加班到晚上12点的IT类职位肯定就不太适合你。你可能最终还是会因为受不了而离开。
 
  3、别人主动来挖你的时候
 
  如果你工作非常出色,在行业里面小有名气了,很可能会有竞职对手公司来挖你。如果对方能开出更高的薪水或者更高的职位给你,我相信很多人会选择跳槽。即使你不跳过去,你也会有更多的筹码跟现在这个公司谈加薪和晋升。
 
  4、你胜任不了现有岗位的时候
 
  每个人都有自己的优势和劣势,试想一下,姚明如果不是打篮球,而是其他球类,我觉得他应该都不会太厉害。所以当你现在的工作完全不能发挥出你的优势的时候,那我觉得你可以选择换个职位或者换个公司了。
 
  5、工作完全没有任何挑战的时候
 
  这点与上一点是对应的。如果你现在的工作非常的轻松,当天的工作你只要花上1个小时就能全部搞定,根本没有任何的挑战,那我建议你更换一个工作,因为在这样的环境中你得不到任何成长,对你将来的职业发展非常不利。
 
  6、公司面临倒闭的时候
 
  如果你从公司内部发现整个行业现阶段都在萎缩,公司客户正在迅速流失,或者因为其他一些原因你能看到在不久的将来公司面临倒闭,那我建议你采取行动提早离开,不一定要等到那一天到来。
 
  7、与上司意见很大的时候
 
  如果你的上司对你有很大意见,工作中一直表现出不信任你,你与他的矛盾恶化到了无法调节的地步,而且你觉得现有的这种现状很难发生改观。一旦出现这种情况,不管是谁的原因,我建议你离开。
 
  8、你有机会大幅增加工资的时候
 
  不同行业的相同岗位,有时候会出现薪资待遇差距很大的情况。相比于有些行业跟你同岗位的职员,当你发现你们的学历背景、专业能力、工作经验、工作内容都差不多,而你的工资与他们有较大差距的时候,我建议你可以跳到他们那个行业。
 
  9、当你想学习新技能的时候
 
  如果现有岗位所需的工作技能你差不多都掌握全了,为了今后更好的发展,你想去到行业内某个新职位学习相关的新技能新知识。这种情况下,我是鼓励大家去跳槽充电的。
 
  当然,需要考虑跳槽的情形可能不止以上9种。但不管怎么样,我想提醒大家一句,更换工作不能草率决定,一定要多方面评估,三思而后行。
 
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  • 2000年在北京注册成立并开展猎头业务
  • 《中国十佳猎头服务企业》
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