一瓶子不满半瓶子晃荡形容有点本事就膨胀的人，终极思想是让我们学会谦虚。
但是在职场中半瓶子时期是最为重要的时期，因为新人进入职场等于一个空瓶子，而通过实践和经验的累积瓶子逐渐的填充起来，当达到半个瓶子的时候，在想往里装东西就需要一个更高的平台。
之所以说半瓶子要晃起来，说的就是一个如何引起领导注意从而晋升的过程。
那么如何半瓶子“晃起来”呢？主要从以下几点做起。
1、首先既然有半瓶子水，说明至少在公司中你已经取得了一些成绩，而如何让自己的成绩让更多的人，尤其是老板认可呢？首先拉更多的人入伙，适当的时候舍弃一些利益，把利益分享出去，不舍不得，当和你拥有共同利益的人多了起来，自然就可以晃起来了。
2、领导一句不错可以胜过一百位同事一整天的夸奖，要知道在职场中可以让你升职的人只有领导，同事间的关系过得去就好，毕竟大家是为了赚钱而形成的合作关系，至于如何讨好老板那就看个人了，能力当然重要，但是更多地在八小时外。
3、半瓶子不满但是前提是你要有一个完整的瓶子，要确认自己现在的工作任务确实达到半瓶子的程度，而不是已经装满了，至少你还有潜力再装半瓶子进去，如果思考自己真的没有能力再装半瓶子水进去，那就安于现状比较好，出七分力干十分活，人贵有自知之明。
4、水晃有度，半瓶水在瓶子里可以晃的天翻地覆，惊涛骇浪，但是千万不要晃出瓶子，简单来说就是证明自己能力的时候，千万不要踩过界，一定要做自己分内的事，千万不要做得罪同行的事，最怕遇上这种自认为很有经验然后挑别人这也不对那也不对的人。
所以在没有获得足够地位的时候，职场切忌捞过界。
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