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猎头人才推荐 北京开薪点网络科技CEO
  猎头人才推荐 北京开薪点网络科技CEO
猎头
  自我评价:
 
  国内最早接触互联网+金融领域的资深人士,国际B2B知名企业背景,具有多年的管理经验和项目操盘经验,具有大局观和远瞻性,为人大方得体情商高,善于新领域的开拓,做事稳重。具有清晰的思路和敏锐的判断力,较强商业机会捕捉能力和商务谈判能力。具有丰富的B2C、B2B、O2O等商业模式及互联网基金、互联网保险、互联网证券等的实战经验。具有极强的资源整合、渠道拓展和业务拓展能力。具有制度化、流程化的管理能力。多年的外资企业工作文化培养了雷厉风行的高效工作态度。在传统金融行业具有较广泛的人脉资源。全盘负责的多个项目曾荣获中国网络营销最高奖“金网奖”。
 
  工作经历:
 
  北京开薪点网络科技有限公司 (1年5个月),CEO。
 
  1.创业项目,根据董事会提出的互联网金融领域的战略目标,制定公司战略,提出公司的业务规划、经营方针和经营形式,经董事会确定后组织实施,实现企业经营管理目标。
 
  2.对高层团队建设管理及企业日常营运的管理,跟踪公司经营目标达成情况,提供分析意见及改进建议。
 
  3.在授权范围内协调市场、运营、产品、技术等部门的工作,做好各项工作的部署、执行和监督工作。
 
  4.主持公司的团队建设、规范内部管理,审批各部门岗位职责和管理制度、服务程序,保证公司动作标准化、程序化、制度化管理的贯彻实施。
 
  5.全面主持公司的经营管理工作,组织实施集团或董事会决议,审核战略合作、重大项目投资建议书和合同。
 
  6.主导与光大银行、平安银行、中信银行、民生银行、广发银行、泰康资产、京东支付、富友支付、天星资本、国家级高新产业园区、中国联通、国家供销总社、省委网信办等机构的深度合作。
 
  7.实现SaaS产品从0-1的塑造,打造创新型的商业模式。
 
  8.打造创新型的基于人力资源和金融相结合的场景化的服务,通过BBC的商业模式去探索基于人资场景化的消费金融市场和企业征信市场。
 
  9.打造小微企业金融服务体系,通过股债结合模式全方位提升小微企业融资服务。
 
  10.运用独特的大数据技术解决企业员工授信和风控难题。
 
  11.开拓多个园区并服务于园区内的上千家企业,如与四川绵阳国家高新技术产业园区战略合作,由科技局牵头,园区内企业陆续使用开薪点服务,后续为员工提供消费金融和现金贷服务。
 
  12.与地方政府合作联合打造产业基金,服务园区企业发展。
 
  13.荣获中国财经峰会“2017企业创新典范奖”、环球网 “极具成长力企业奖”、北京晨报APP类“最快黑马奖”、加冕企服SaaS类“易观之星”等荣誉。
 
  14.联手知名VC为园区企业举办路演。
 
  附加消息:
 
  与央行、证监会、云南省委、河北省委、天津市政府、中国工商银行总行、中国证券投资基金业协会、湖南省网信办、上海自贸区管委会、上海市商务委、国家供销总社、中国联通、上海市进出口商会、江苏省文化厅、江苏省政务办、三方支付公司、中小银行、公募基金、保险公司等保持深厚的合作关系。
 
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关于乾坤猎聘
  • 2000年在北京注册成立并开展猎头业务
  • 《中国十佳猎头服务企业》
  • 公司主要负责人曾任多家著名跨国公司HRD
  • 有超过百万份不同行业的高级人才信息
  • 有北京市颁发的《职业中介许可资格证书》
  • 获国际猎头协会《优质猎头服务资质证书》
  • 中国人才交流协会理事会员单位

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