猎头经验之谈：简历的含水量与含金量，这些要注意！ 人事司理最恶感空空如也的简历！专家指出：在简历中罗列一些量化的作业成效是赢得面试机会的最好办法。它们能够招引阅读者的注意力，一起还能杰出自个职业生涯
猎头公司分享——产业互联网时代，人力资源管理的八大挑战 一、人才供应链打造与人才防护链构建的应战 在工业互联网年代，选人比培育人更首要。既要打造人才供应链，找到
猎头公司7月4日分享——赞美的技巧 大家都知道，赞许是人际关系中非常主要的润滑剂。这不光使人感到窝心与振作，并且使人觉得被必定与重视。 但是绝大多数的人均非赞许
猎头视界：上班族内心的恐惧感，你有过吗？ 几天前在MSN遇到一位之前国外认识的兄弟，没两三句就聊到近来的景气低迷和无薪假。他口中显着透露着无法和一些忧虑，但也不忘酸我一句：哎呀，你们这些自个当老板的
转行去做猎头顾问选择什么样的猎头公司最好？ 猎头行业与实体企业完全不同,因此根据公司知名度来选择猎头公司，会有失偏颇，而且有时候恰恰是越是出名的猎头公司越是烂，行业出名的公司，基本上有两类：&nbs
经常接到A公司猎头挖人的电话，为什么？ 资深猎头猜想身边的朋友，会偶尔有一段时间经常接到同一个公司同一个职位，不同猎头的电话，这是怎么回事呢？ 就像今天后台的留言： 资深
委托北京猎头公司招聘有哪些好处 不少招聘者不知道如何选择北京猎头公司，更有很多招聘者习惯与北京猎头公司讨价还价，其根本原因是不知道委托北京猎头公司招聘好处多多： 一、通过北京猎头招聘，
想找到好工作一定要先学会跟北京猎头套近乎 假如你想在不久的将来跳槽，即便北京猎头如今还没有相关的职位能够引荐，你也应当从如今开始就与他们触摸，这么你才能在一个好时机出现时进入北京猎头的思考名单。&n
知名猎头公司阐述什么是会做人？什么是会做人力资源工作 大家经常说做人难，做好人力资源办理就更难。由于世界上没有比办理人更难的作业了。每个人都有自个的利益、特性、偏好、价值观、关系网，要想八面玲珑是底
资深猎头分享人力资源部门如何跨界运营 纵观全球市场经济，近来几年，跟着美联储对货币政策的逐渐量化与宽松，以及欧元区继续的金融危机带来的影响，在相对老练但又危机四伏的欧美市场中，各大公司为了保持公司的
