猎头行业应当如何应对企业的内部猎聘团队? 有猎头朋友给我留言,说长期合作的大客户开始组建猎头背景的内部猎聘团队,让他感到非常忧虑,问我有何建议。 事实上,近几年招聘领域有几个大的趋势,
猎头公司分享企业轻松留住人才的三大秘诀 为什么很多企业招聘到了人才最后都走了呢?如何才能留住这些人才呢?今天乾坤猎头资深运营Mark,为你分享企业轻松留住人才的三大秘诀,助力企业用人留人。 
靠谱的猎头公司,这些福利都是标配! 又到了岁末年关,猎头公司的老板们应该是几家欢喜几家忧啊。 赚了钱的,开开心心的安排年底的公司的福利旅游(听说很多公司已经订好机票和行程了啊),大方点
资本寒冬,猎头生存的十大技法 从年初经纬张颖的文章到一家又一家创业公司的倒下,资本寒冬真的迈着脚步在冬天来临之前,让猎头顾问们感受到了市场的变化。 客户的决策变慢,扩张的速度放缓,几十
浅析猎头公司或为直销企业搭建人才桥梁 美国著名的管理学大师彼得·圣吉在他经典的名著《第五项修炼》中明确指出:“未来企业的竞争就是人才的竞争”。直销企业应该十分重
候选人对待猎头公司的心态 在社会高速发展的今天,很多企业都是靠着人才发展壮大,所谓得人才者得天下,人才招聘大多都来源于猎头公司。 乾坤猎头公司里寻访候选人的猎头顾问与大家分享候选人应如
猎头公司排名前十的北京猎头公司分享当创业成为一种套路 世上本没有路,走的人多了,也便成了路。创业原本是没有什么套路的,但现在有了套路,而且进化成一种皆大欢喜的套路!可喜,有了套路大家玩起来方便;可悲
找个好工作还不容易?教你撩一个北京猎头的正确姿势 各种撩妹、撩汉指南在互联网上层出不穷,单身问题诚需解决,求职问题同样重要。在撩汉撩妹之余,其实可以撩一下北京猎头。撩到了好北京猎头,跳槽涨薪指日可待
http://www.qiankunlt.com 做好猎头公司顾问的三大捷径 有些方法可以说是做好任何事情的“捷径”,掌握了你就可以比别人做出更好的选择,更快的获得成功。今
猎头公司有必要改造人吗? 猎头公司培养人才有诸多理由,改造人才有必要吗?什么样的人值得培养,什么样的人根本无法改造,又怎样识别呢? 一家猎头公司在创业初期聘请了一个能干的项目销售经理J